Een playbook voor betere HR
We weten dat middelgrote ondernemingen beperkte middelen hebben. Daarom hebben we een plan samengesteld om u te helpen door prioritaire initiatieven als het gaat om het opbouwen van uw HR -kernstrategie en hoe deze in een systeem voor schaalbaarheid toe te passen. Lees nu.
Lees verder
Door dit formulier in te dienen gaat u hiermee akkoord Workday contact met u opnemen marketinggerelateerde e-mails of telefonisch. U kunt zich op elk moment afmelden. Workday websites en communicatie is onderworpen aan hun privacyverklaring.
Door deze bron aan te vragen gaat u akkoord met onze gebruiksvoorwaarden. Alle gegevens zijn beschermd door onzePrivacyverklaring. Als u nog vragen heeft, kunt u mailen dataprotection@techpublishhub.com
Gerelateerde categorieën:Belangrijke verandering, Benchmarking, Change Management, Concurrentiestrategie, Enterprise Resource Planning, Het inhuren van strategieën, HR -administratie, HR -automatisering, HR -software, HR -statistieken, HR -strategie, HR -technologie, HR Analytics, HRIS, Leiderschap, Leiderschapsstijlen, Loonbeheer, Personeelszaken, Prestatiebeheer, Strategieformulering, Strategische analyse, Talentmanagement, Teamleiding, Uitvoerend management
Meer bronnen van Workday
Hoe het prestatieproces te transformeren van ...
De jaarlijkse prestatiebeoordeling heeft een op technologie gebaseerde update nodig. Leer in dit wereldwijde onderzoeksonderzoek hoe het prestatieb...
Bewijzen dat manageracties de betrokkenheid v...
Leer welke manageracties de betrokkenheid van medewerkers verbeteren.
Met de concurrentie van vandaag om talent, kunnen manageracties een eno...
Banking's digitale toekomstige versnellende t...
Bouw een agile, toekomstbestendige bank met cloudgebaseerde systemen.
Siled, handmatige planningsprocessen zijn niet gemaakt voor de wereldwi...
